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连公司的大经理都亲自表扬我,我还是真诚地说:“这不是我一个人的功劳,当初我之所以有勇气承接设计任务,就是因为我想到,只要接受任务后,领导一定会给我指导,同事也会帮我出主意,有了这样稳定的大后方,我就不再犹豫了。在设计的这3个月里,的确如此,主任和其他同事给予我最大的支持,没有他们,图纸就不会设计得这么理想。”严谨型:此类型的人倾向于严格、努力地工作,以便能看到自己付出努力后完成的工作效果。可以做科学研究,或者类似于会计师、资产评估师等职业。很多粗心的人不愿意承认自己的粗心。在问题面前,也可能会给自己找很多借口,然而1%的疏忽,有可能会导致100%的失败。正如偶然的事件会伤害到全局,想一想,如果有一把枪,它射中你自己的概率是1%,你还敢不敢拿着这把枪对着自己的脑袋来一下?钱柜娱乐777客户端登录但是他厌倦了企业政治,拉帮结伙、心腹提携,还有各个派系的钩心斗角。因为大公司里大家都是打工的,所以人人都没有想到公司的利益,而只是让个人利益最大化。

钱柜娱乐777客户端登录做第一份工作的时候,我很听父母的劝告,大家都告诉我,到新公司不要太计较,好好做工作,能多帮同事做点事情就做点事情。听从父母的教诲,“不要和同事斤斤计较,遇事自己多干点”,我总是小心谨慎,每逢节假日值班,只要谁开口,我都答应,为此不知浪费多少个节假日。我现在知道这完全是缺乏成熟度的表现,因为发生了一件事,也是我遭遇的伤害性最大的一次谣言,让我丢掉了工作。后来还是领导的秘书偷偷点拨了我,原来问题不是出在自己平时的工作上,还是那次座谈会,领导的秘书和我说,领导讲话你怎么能称作“发言”呢?一般群众才“发言”,领导必须要称作“讲话”的。

我刚进这家公司的时候,可以用人微言轻来形容,那时候的我,只是集团公司人力资源部一个小小的行政助理,上面还有经理、总监。好像我不知道怎么做是下一步更好的规划了。作为一个普通律师,我的薪水已经很不错了,生活状态也很好,可是,我的一生不能从30岁就开始止步不前、吃老本。权衡利弊,压力都是巨大的,就这样一直沉默着,会议室的气氛有点紧张起来。就在主任的脸色越来越难看时,我站了起来,说:“主任,我愿意做这个项目,我将竭尽全力完成好图纸的设计,争取成功!”钱柜娱乐777客户端登录那是我前一个公司,公司的规模、工作环境、福利待遇我都非常满意。工作上我属于那种我行我素、敢想敢干的类型,业务展开得相对出色,领导很赏识我。我也不敢怠慢,更加努力。后来,一个绝佳的机会摆在了我的面前,公司准备选拔新的部门主管,领导暗示我只要能好好干,他可以考虑推荐我做代理部门主管,只要任职后在工作中能一直维持部门的稳定,并有所成就,我就可以顺理成章地成为真正的部门主管。

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1.争强好胜,太过强势会给自己及同事带来压力。人们本能地回避竞争,也不喜欢和让自己显得弱的人在一起。你的争强好胜会让人对你敬而远之,而且,这类强势的人如果出现另一类毛病,就更会遭到他人内心的排斥和反感。那就是强势到要和同事比较待遇。要知道,每个公司都有一套完整的工资以及福利制度,除此之外,还有类似于出差、培训、提拔这样的隐性福利,要靠自己的实力获得机会。好的老板自然会做到公正与平衡,但如果你过于强势,争强好胜,喜欢和同事攀比,反而会因不识大体而失去机会。在一个拼图游戏里,每队发到绳子拼片,拼成一个正方形,队员们都闭着眼睛找绳子、系绳子,我精心安排, 一会儿就把正方形拼好了,可是老板的表现实在是太糟糕了,他没有迅速制订出方案,最后我们胜利了,就在他们六神无主的时候,老板还狼狈地摔了一跤。还要说的一点是,自由的时代,成大器的一定是那些不浮躁、沉下心来做事情的人。建议至少在一个优秀的工作单位沉淀三年以上再考虑跳槽,因为那时你才有可能学到一个优秀组织的精髓,而不是浮光掠影什么也没学到。这个笑话让我们看到了差距,职场中同样如此,无论是前辈、新人还是生力军,都会有意无意与大自然中某种动物的性格相似。有人是职场上凶猛的老虎,有的人则是软弱的小绵羊。但不管是哪种动物,都有其在职场生存发展的动物哲学。

要知道当时的我只有20多岁,基本上属于什么都不懂的阶段,本来想改日,可是领导说约好的时间不能更改,我只能硬着头皮去见客户了。对于职场新人来说,第一次的工作聚餐一定不要推脱,因为这可能是领导想要帮助你融入团队的善意安排,顺便让大家认识你,方便你以后更好地开展工作,如果这种情况下推掉安排,会辜负领导的一片好意,也让同事觉得你刚来公司就特立独行,对以后的沟通可能会造成一定的困扰。钱柜娱乐777客户端登录他根本不知道是什么东西,只是因为自我价值感不足,现在大家都围着他,自己成信息枢纽了!于是,这位“闲人”开始迷恋这种感觉。

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